2026年2月10日，融森凈化在公司成功舉辦了年度安全管理培訓(xùn)會議。本次培訓(xùn)由質(zhì)安部負(fù)責(zé)人王曉林主講，圍繞 “綠色環(huán)保，安全第一” 的核心宗旨，系統(tǒng)梳理并強(qiáng)化了公司安全管理體系與實(shí)施路徑，為新一年項(xiàng)目安全運(yùn)行打下堅實(shí)基礎(chǔ)。
培訓(xùn)重申，“安全是雇傭的根本前提”。公司將安全意識與行為規(guī)范，視為每位員工履職的基石。會議再次強(qiáng)調(diào)十大安全原則，持續(xù)鞏固“預(yù)防為主、全員參與”的共識，明確安全是所有工作的首要條件。
02 責(zé)任體系：一貫堅持的核心框架
培訓(xùn)系統(tǒng)梳理并再次強(qiáng)化了公司安全管理體系的核心框架，重申了 “管生產(chǎn)必須管安全” 的一貫原則與標(biāo)準(zhǔn)：
明確責(zé)任：項(xiàng)目經(jīng)理是安全第一責(zé)任人，管理層對轄區(qū)安全直接負(fù)責(zé)。
夯實(shí)基礎(chǔ)：個人防護(hù)裝備規(guī)范穿戴、高處作業(yè)防墜落措施，是必須嚴(yán)守的底線。嚴(yán)控風(fēng)險：對動火、吊裝、用電等高風(fēng)險作業(yè)，嚴(yán)格執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)化管控流程。
賦能全員：持續(xù)推行“停工授權(quán)”機(jī)制，賦予每位員工拒絕不安全作業(yè)的權(quán)利。
本次培訓(xùn)旨在推動上述長期標(biāo)準(zhǔn)在2026年得到更深入、更徹底的執(zhí)行。
公司對特定行為堅持 “零容忍”政策，如無防護(hù)高處作業(yè)、無證特種作業(yè)、現(xiàn)場違規(guī)吸煙飲酒等。觸碰紅線將面臨嚴(yán)肅處理。紀(jì)律是安全最堅實(shí)的保障。
“您的安全，不僅關(guān)乎工作，更關(guān)乎家庭與幸福。” 培訓(xùn)通過真實(shí)案例警示：安全意識的絲毫松懈，都可能成為事故的導(dǎo)火索。安全管理的最終目的，是守護(hù)每個人的平安歸來。
